Банки и санкции, удар по работе с зарубежными активами и рынками Добрый день, дорогие друзья. Сегодня мы затронем финансовую сторону рабочего процесса одного из наших партнеров — компании КВиП, специализирующихся на подборе оптимального парового и пароконденсатного оборудования для инженерных узлов. Дочитайте статью до конца и вы узнаете с какими проблемами они столкнулись и какие решения …
Что такое SWOT-анализ? SWOT-анализ (сильные [Strengths] и слабые [Weaknesses] стороны, возможности [Opportunities] и угрозы [Threats]) — это структура, используемая для выявления конкурентоспособности компании и дальнейшего стратегического планирования. SWOT-анализ нужен для оценки внутренних и внешних факторов, а также текущего и будущего потенциал развития. Благодаря СВОТу можно ознакомится с сильными и слабыми местами компании, предприятия, фирмы. При …
Общие требования к изображениям: Используйте качественные и релевантные изображения (иллюстрация соответствует теме статьи, яркая, привлекательная); Изображения должны помогать рассказывать историю или упрощать что-то: например, наглядно объяснять идею, показывать какой-то предмет или процесс (качественное изображение товара или фото предоставления услуги, результата); Используйте оригинальные изображения по возможности — для SEO важно, чтобы изображения были оригинальными, а не …
Инструкция по подготовке превью для статьи Читать полностью »
Прейскурант или прайс—лист? Есть ли разница между прейскурантом и прайс—листом, и почему мы встречаем оба этих варианта в обиходе? Прейскурант (нем. Preiskurant, от Preis — цена и фр. courant — текущий); Прайс—лист (англ. price list, от price — цена и list — список). Согласно википедии — оба этих понятия имеют одинаковое значение, в переводе на …
Что такое Clockify? Clockify — сервис для учёта рабочего времени, призванный помочь организациям отслеживать продуктивность сотрудников, просматривать их посещаемость и оплачиваемые часы. К основным функциям сервиса можно отнести: аудит времени, экспортирование информации, напоминания, настраиваемая отчётность и управления доступом. Особенности Clockify: Система приглашений и управления персоналом — руководитель приглашает сотрудников с помощью отправки письма на электронную …
По всем правилам составили объявление о вакансии, прописали шоколадные условия. Ждём, что сейчас кандидаты оборвут нам телефон. Но почему-то этого не происходит… Знакомая история? Мы как компания, которая занимается наймом, тоже тоже с этим сталкивались. Как мы решили эту проблему расскажем в статье. Как компании обычно ищут специалистов Обычно когда у бизнесмена появляется необходимость в …
Нанимая сотрудников, каждый руководитель должен иметь представление, как оплачивать труд. Оплата труда является одним из основных условий трудовых правоотношений между нанимаемым и нанимателем. Так что, эту тему нужно обсуждать ещё “на берегу”, на этапе найма. О том, что же такое заработная плата и какие у неё бывают виды поговорим в этой статье. Определение заработной платы …
Понятие и основные формы заработной платы Читать полностью »
В этой статье мы поделимся опытом, как нам чуть не выписали штраф 500.000 рублей за спам в email рассылке, и как нам удалось этого избежать. Наш опыт будет полезен маркетологам и бизнесменам, которые пользуются рассылкой как инструментом для привлечения лидов. С чего всё началось В нашей компании КВиП мы 5 лет собирали базу подписчиков в …
Анализируя отчеты бухгалтерии, предприниматели часто сталкиваются с такой ситуацией — показатели растут, а выручка — нет. Для того, чтобы было понимание, где фирма теряет деньги, нужно анализировать рентабельность продаж. Часто путают понятия “рентабельность” и “наценка”. Рентабельностью называют отношение прибыли к выручке. Она отражает, какую прибыль вы получаете с одного рубля. Предположим, рентабельность равняется 40%. Это …
Эффективная формула расчета рентабельности продаж Читать полностью »
Эта история о том, как благодаря видеосвязи, онлайн-переводчикам и прочим достижениям прогресса можно подобрать сотрудника в другой стране. С чего все началось Мы давно сотрудничаем с одним крупным бизнесменом Урала. Однажды ему потребовалось подобрать сотрудника на руководящую должность в зарубежном офисе его компании. Человек, который возглавлял его Лондонский филиал, неожиданно ушёл из жизни. Встал вопрос …
